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La bêta ouvre le 21 octobre

Show upwhere IT lives.

Votre page d'entreprise, les événements et le recrutement dans un seul espace de travail, avec des rôles pour les recruteurs et les organisateurs.

Avant l'ouverture de la bêtaMercredi 21 octobre · 11:00 CEST

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Le parcours de l'entreprise

D'une page à l'investissement

Page d'entreprise, événements et postes. Investissement et startups, bientôt.

  1. 1PageLogo, équipe, bureaux et les faits clés.
  2. 2ÉvénementsDes meetups, des ateliers et des sessions en ligne où les gens viennent pour le sujet.
  3. 3PostesChaque candidature arrive avec sa correspondance de compétences ; étapes, dialogues et recrutement, avec toute l'équipe.
  4. BientôtInvestissement et startupsStartups et investisseurs se trouvent dans la communauté.
Étape 1 · Page

Une entreprise dans le catalogue

On la trouve par domaine, stack et pays.

  • L'équipe en profils vivants : compétences, les événements où ils vont, les postes qu'ils gèrent.
  • Les postes ouverts et les événements de l'entreprise : un seul bloc, avec des compteurs.
  • Les faits que vous choisissez de montrer : ISO, clients, projets, bureaux.
  • Les bureaux sur la carte de la plateforme, à côté des gens, des postes et des événements de la ville.
it-community.io/companies/kobalt-cloud
Kobalt CloudSur la plateforme51-200 · 8 ans sur le marchéVarsovie · Siège
24personnes6postes12événements
Faits clés
ISO 27001Plus de 100 projetsDes bureaux dans 3 pays
Domaines et technologiesCloudGoKubernetesFinTechPostgreSQL
Personnes · 24AMYJDSL+17Marco R. · à un événement
Étape 2 · Événements

Des événements au nom de l'entreprise

Un meetup, un atelier, une conférence, une session en ligne et plus encore.

  • Inscription libre ou sur demande, avec une limite de places
  • Des invitations à des personnes choisies avant l'ouverture des inscriptions
  • Des annonces à tous les participants en même temps
  • L'événement sur la carte et dans les calendriers des invités
  • Analytique de l'événement : taux de remplissage, file des demandes, portée
it-community.io/company/kobalt-cloud/events/go-meetup
Événements de l'entrepriseGo Meetup · BerlinPublié
AAnna S.attend depuis 2 joursDans la salle
Trois ans à écrire du Go, j'ai hâte d'entendre la conférence sur le profiling.
MMarco R.attend depuis 1 jourDans la salle
YYuki T.attend depuis aujourd'huiEn ligne
AnalytiqueInvitationsDemandes3ParticipantsAnnoncesEn un coup d'œil30 oct., 19:00Berlin, Allemagne38 sur 40 dans la salleSur demandeGratuit
Étape 3 · Postes

Un poste là où les gens sont déjà

Le salaire toujours visiblePas de fourchette, pas de publication : ceux qui postulent sont ceux à qui ça convient.
  • Senior Backend EngineerKobalt Cloud$6 000 – $8 000
  • NProduct DesignerNorthwind Studio$4 500 – $6 000
  • AData EngineerArcadia Labs$5 500 – $7 500
Des candidats anonymesVous voyez les compétences et l'expérience. Le nom arrive quand la personne le révèle.
JD
John DoeSenior Frontend · 8 ans
React
TypeScript
Next.js
Node.js
GraphQL
Le candidat a révélé son nom
Des propositions avec consentementVous proposez un poste à des personnes qui cherchent un emploi, ouvertement ou anonymement. La conversation s'ouvre quand la personne choisit « Discuter » ou « Postuler ».
Kobalt CloudProposition · Senior Backend Engineer
Kobalt CloudProposition · Senior Backend Engineer
Qui voit le posteDans le catalogue, par lien seulement ou désactivé : on change en un clic.

Dans le catalogue, dans la recherche et par adresse

L'espace de travail

Un poste et un événement : un seul espace de travail

Candidatures, dialogues et recrutement dans un poste ; invitations, demandes et participants dans un événement. Chacun avec sa propre équipe, ses notes, son journal d'activité et son analytique. Le tableau de bord de l'entreprise rassemble tout ce qui attend une réponse.

Senior React Engineer$5–7k
Candidat 196%
Candidat 289%
Candidat 381%
Candidat 472%
Les noms restent cachés jusqu'à ce que le candidat les révèle
Go Meetup · Kobalt Cloud38 / 40
Demandes
Approuvés
Participent
En attente
Limite de places et file d'attenteAnnoncer à tousDeux salles
Rôles et accèsPropriétaire, admin, recruteur, responsable d'événements. L'accès au recrutement et aux événements s'active séparément : un recruteur peut aussi organiser des meetups.
PosteUn candidat peut être confié à un collègue ; l'appel va dans le calendrier partagé.
ÉvénementUne limite de places et une liste d'attente, hybride avec deux salles, une seule annonce pour tous.
À traiterNouvelles candidatures, demandes en attente, conversations non lues, renvois de la modération, appels du jour : une seule liste.
L'IA dans l'espace de travail

L'assistant prend la routine. Les décisions sont les vôtres.

Un poste se remplit tout seul à partir d'une description, et une réponse à un candidat est rédigée à partir du poste et de son profil. Rien n'est envoyé sans vous.

Un poste à partir d'un texte
IntituléSenior Backend EngineerNiveauSeniorFormatÀ distance · temps pleinSalaire6 000 – 8 000 $ · brutStackGo · Kubernetes · PostgreSQL
Un brouillon de réponse
ОК
Olena K.Merci pour l'invitation ! Avez-vous de l'expérience en migration vers Kubernetes ? C'est important pour mon prochain poste.
Rédigé à partir du poste et du profil

Oui : l'année dernière nous avons migré tous les services vers Kubernetes, donc votre expérience Helm et gRPC chez Northwind est exactement ce qu'il nous faut. Je vous détaille tout ça volontiers lors d'un appel : jeudi 14:30, ça vous va ?

Profil : Kubernetes · Helm · gRPCPoste : Senior Backend Engineer
Conformément au règlement européen sur l'IA : l'IA ne fait qu'assister, les décisions sur les personnes sont toujours prises par des personnes.
Analytique

Analytique des postes et des événements

Pour un poste : portée, candidatures par jour, l'entonnoir, couverture des exigences, expérience, motifs de refus et première réponse. Pour un événement : le remplissage, la file des demandes, les décisions et la portée.

Candidatures1157 derniers jours38Première réponse, h6
Entonnoir
Nouvelles
En examen
Invités
Offre
Couverture des compétences
Go
Kubernetes
PostgreSQL
gRPC
Motifs de refus
La stack ou l'expérience ne correspond pas
Un autre candidat a été choisi
Ce profil n'est pas recherché pour le moment
Portée
Impressions8 300Vues1 240Enregistrements36
Équipe

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